Fecha:09/03/2015

Las Mujeres al mando son minoría

En la Argentina, solo el 16% de los cargos directivos en empresas está ocupado por mujeres. Los programas de diversidad son una herramienta clave para atraer y retener talento femenino. La brecha salarial entre géneros puede llegar al 25%.

"Lo que los empleadores ofrecen no es lo que las mujeres necesitan", afirma María Amelia Videla, directora de Sustentabilidad y Asuntos Públicos de ManpowerGroup Argentina. La consultora evalúa que el ritmo de avance de este tema en el mundo corporativo es muy lento. Y las mejoras significativas sólo se [...]

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